臨汾新聞網(wǎng)訊（通訊員 史曉兵 李小彬）為切實加強基層帶頭人隊伍建設(shè)，提升農(nóng)村干部“領(lǐng)頭雁”的整體素質(zhì)，古縣結(jié)合實際，真抓實干，做好農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓，收到了明顯實效。

    領(lǐng)導登臺，強化務(wù)實教育。該縣邀請市、縣兩級主抓黨建、農(nóng)村工作的5位領(lǐng)導進行授課，課前各位領(lǐng)導對學員進行了走訪，了解學員所需，正確把握培訓方向，正面引導，根據(jù)農(nóng)村干部的特點和素質(zhì)狀況，確定不同培訓目標和內(nèi)容，授課時，與學員交流，解答學員提出的問題。

    電教打頭，強化典型教育。每次集中授課前，學員提前到場觀看半小時警示教育片。

    晝學夜論，強化互動教育。縣委組織部干部每天參加7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的討論交流，促進學員消化吸收，努力讓學員真學、真思、真懂、真用。

    建檔評分，強化實績教育。建立檔案，評定分數(shù)，對村干部考勤情況、討論情況、學習情況進行評分逐一登記，將此培訓結(jié)果作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村干部年度目標責任考核的組成部分。