臨汾新聞網(wǎng)訊 5月1日零點,古縣國稅局一班人守在古縣耀輝招待所,共同見證了該縣首張營改增發(fā)票成功;同日上午,該局分組走進10戶企業(yè),上門輔導(dǎo)納稅人成功開具增值稅發(fā)票……“營改增”改革后,營業(yè)稅將成為歷史。面對緊迫的時間、繁重的任務(wù),古縣國稅局一班人加強協(xié)調(diào)、靠前指揮、加班加點,順利推進每一項工作。
在這場“戰(zhàn)役”中,“白+黑”“5+2”成為國稅部門領(lǐng)導(dǎo)干部的真實寫照,那一個個忙碌的身影,成為此項工作順利前行的助推器。
一
“合理劃分各部門職責,密切工作配合,對工作中出現(xiàn)的問題及時解決,認真落實好領(lǐng)導(dǎo)責任?!痹谶@項工作中,局領(lǐng)導(dǎo)班子共同研究、堅守一線,與廣大職工一同加班加點。局長唐杰住在單位宿舍,每晚和大家一起參加省局組織的營改增申報培訓(xùn)。班子成員的工作狀態(tài),與大家一起加班熬夜的工作方式,讓大家迸發(fā)出了更高的工作熱情。
這次營改增,政策法規(guī)股是牽頭部門,也是一個一人股室。自“營改增”工作啟動以來,股長史鋒東連續(xù)多天不分晝夜奮戰(zhàn)在工作一線,家庭的重擔全部放在妻子和母親的肩上。史鋒東既當“領(lǐng)導(dǎo)”又當兵,既要組織召開專題會議,編發(fā)會議紀要,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)成員單位開展工作,又要開展營改增政策培訓(xùn),抽時間完成自己的分內(nèi)工作。“恨不得自己能長出三頭六臂。”史鋒東說,他決心用加班來彌補人員和時間的短缺。為確保一般納稅人認定和稅控盤發(fā)行比例達到100%,他提前協(xié)調(diào)聯(lián)系服務(wù)單位,保證了工作進度。
征收管理股的股長陸海濤為了“營改增”一個多月沒有回過家,辦公樓中經(jīng)常能夠出現(xiàn)他往來奔波的身影。向納稅人解釋答復(fù)政策問題,核實試點納稅人數(shù)據(jù)的準確性,陸海濤忙得是“昏天黑地”。他組織稅源管理部門對增納稅人進行逐戶核實,確保遷移率達100%;他統(tǒng)計發(fā)票庫存量和使用量,做到了準備充分、服務(wù)到位,5月20日至22日,他和稅源、大廳人員利用周末加班對379戶營改增試點納稅人的身份界定信息進行了核實修改。
二
辦稅服務(wù)廳是“營改增”工作量最大的部門,5名女同志被稱為古縣國稅的“藍色娘子軍”,股長李靖就是指揮官。面對新政策,李靖的學(xué)習勁頭一點也不輸于年輕人,她通業(yè)務(wù)還通人情,每遇到情緒不穩(wěn)的納稅人,她總是沖到最前面去解決問題,她不怕吃苦、不嫌麻煩、以身作則,帶出了一支領(lǐng)導(dǎo)安排到哪里、工作就做到哪里的大廳隊伍。
馬金平是一位年輕母親,“營改增”以來,她每天陪伴孩子的時間還不到半小時。早上出門時,孩子尚在睡夢中,晚上披星戴月回到家,孩子已經(jīng)熟睡,她為此愧疚自責過,但作為大廳的一員,她明白自己的職責。
“90后”的劉陽總是沖在最前線,她一會兒為納稅人核定稅種,一會兒解讀政策,一會兒又指導(dǎo)填寫三方協(xié)議,還得抽空更新微信平臺的內(nèi)容。在連續(xù)多日的加班奮戰(zhàn)中,她經(jīng)受了考驗、得到了鍛煉,表現(xiàn)出了年輕人勇往直前的干勁。
“準媽媽”衛(wèi)潔瑾幾乎把所有時間都奉獻給了“營改增”,她除了代開發(fā)票,還要指導(dǎo)納稅人填寫各類表格,講解辦稅步驟,讓每一位納稅人滿意而歸。每次的加班都能看到她的身影,已經(jīng)完全忘記了自己是一位“孕媽媽”。
綜合業(yè)務(wù)崗人員劉婧是納稅人口中的“最美稅花”,有納稅人說:“國稅大廳有一個女孩不僅長得漂亮,而且服務(wù)態(tài)度超級好?!彼f的稅務(wù)人員就是劉婧。劉婧作為綜合業(yè)務(wù)崗人員業(yè)務(wù)量最多,但面對納稅人,她總是耐心、細致、熱情地服務(wù),獲得了納稅人很多“贊”。
三
古陽分局的人均年齡偏大,面對“營改增”,全分局將做好工作當成分局的榮譽,其干勁不輸年輕人。劉芳云眼睛看不清電腦屏幕,戴起了老花鏡在征管系統(tǒng)中精心操作。分局長王小文血糖較高,卻一直沒有時間去醫(yī)院測一下。
這項工作中,有293戶納稅人屬于稅源二股管理,占全局的83.7%。股長景鋼杰為了做好管戶遷移確認,從家里帶來編號機,在每份遷移表上編上號碼,一戶一碼、防止漏發(fā)。為了加快系統(tǒng)發(fā)行進度,他拿著管戶情況表在門廳等待納稅人,逐戶指導(dǎo)納稅人辦理手續(xù)。副股長侯利君每天電話通知納稅人、征管系統(tǒng)操作、發(fā)放文書、宣傳講解政策等,里里外外忙個不停。對辦稅廳移交的需要核實的身份界定信息,他逐戶核實、及時反饋,配合辦稅廳提前完成了任務(wù)。
放棄雙休和節(jié)假日,不單是業(yè)務(wù)人員,信息中心、辦公室的人員也做到了。信息中心的李紅霞、李翔全力做好視頻會議保障,每次聯(lián)調(diào)都提前開機、按時參加,保證了會議質(zhì)量。稅源部門要下戶確認營改增遷移管戶、宣傳政策、送達文書,辦公室的兩名司機堅守崗位、隨叫隨到。
“白+黑”“5+2”,在古縣國稅局一班人上下同心、共同努力下,該縣的“營改增”工作穩(wěn)步推進、落到實處,那奔波的步伐、匆忙的身影,為“營改增”取得的累累碩果作出了最好的詮釋。(林偉 劉陽)
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