臨汾新聞網(wǎng)訊 近日，洪洞縣聚焦基層組織建設(shè)，努力打造一支善抓農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展的新隊伍。

　　對此，該縣一是優(yōu)選一批帶頭人。采取從現(xiàn)任村干部中選拔一批，從致富能人中選拔一批，從回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員中選拔一批，從縣鄉(xiāng)機關(guān)干部中選拔一批，從村后備干部中選拔一批等“五個一批”方式，著力把一批懂經(jīng)營、善管理、發(fā)展集體經(jīng)濟意識強的“雙帶”能人選為村干部，在選優(yōu)配強村“兩委”班子上下功夫。目前，該縣已經(jīng)吸引360名外出優(yōu)秀人才回村任職。

　　二是選派一批生力軍。該縣分期分批選派1500余名干部到農(nóng)村擔任新農(nóng)村指導員、駐村扶貧工作隊員和村黨組織“第一書記”，推動3萬人次的機關(guān)干部下沉基層抓落實，從班子建設(shè)、發(fā)展規(guī)劃、資金和項目等方面對相關(guān)村進行結(jié)對幫扶，形成了群策群力助推農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的良好局面。同時，依托派出單位，為村級集體經(jīng)濟發(fā)展爭項目、跑資金，增加集體經(jīng)濟薄弱村的原始積累，為加快發(fā)展打好基礎(chǔ)。截至目前，該縣勞務(wù)輸出1085人，幫助制定脫貧措施472條，幫助365戶貧困戶走上致富路，助力217個行政村集體經(jīng)濟收入達5萬元以上。

　　三是提升素質(zhì)強能力。堅持“集中輪訓+定期培訓”制度，縣委黨校與由村黨支部書記、致富能人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣講團等成員組成的“村級黨校”打造“無死角”培訓19期，累計培訓村干部、四支隊伍3980多人次;堅持把壯大村集體經(jīng)濟、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、加強“三資”管理等納入農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓工程，今年依托國家開放大學現(xiàn)代遠程教育“一村一名大學生”計劃，實施了“農(nóng)村干部素質(zhì)提升工程”，210余名農(nóng)村優(yōu)秀干部圍繞涉農(nóng)專業(yè)進行學習深造，為村集體經(jīng)濟發(fā)展提供了有力人才支撐。（孫陽琴 徐靜 許云峰）