7月21日,省工信廳、省能源局等在太原共同舉辦了“晉陽湖·數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展峰會之智能礦山建設論壇”,行業(yè)內領先企業(yè)代表、專家學者等匯聚一堂,圍繞智能礦山建設思路、能源行業(yè)數(shù)字化轉型升級等話題展開深入探討。
期間,華為、埃森哲、中國移動等企業(yè)代表就擁抱工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智慧礦山新未來、數(shù)智化賦能中國礦山等主題發(fā)表了主旨演講,為進一步推動智能礦山建設和能源行業(yè)低碳綠色轉型,最終實現(xiàn)為全省煤炭行業(yè)高質量發(fā)展提供可行的對策和方案。
山西煤礦智能化開采位居全國前列
煤礦智能化建設是我省推進能源革命綜合改革的重要抓手,也是傳統(tǒng)煤炭行業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展的必然選擇。
近年來,我省加大力度深入推進煤礦智能化建設,相繼出臺了系列相關實施意見。截至2021年底,全省328處煤礦智能化采掘工作面入圍國家首批智能化示范煤礦建設名單,智能礦山開機率、采煤工效資源回收率等指標得到了顯著提升,有效解決了井下工人勞動強度高、生產(chǎn)環(huán)境危險的問題。
截至今年6月底,我省又新建成5座智能化煤礦、220個智能化采掘工作面,煤礦智能化開采位居全國前列。
據(jù)悉,此次論壇旨在進一步推進以5G、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)為代表的新一代智能化信息技術與煤炭產(chǎn)業(yè)的深度融合發(fā)展,構建“智能+綠色”為主的智能低碳、安全高效的現(xiàn)代煤炭開發(fā)利用體系,以此來大力促進煤炭產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、智能化轉型升級,進而驅動能源行業(yè)結構性變革、推動能源行業(yè)低碳綠色轉型,最終實現(xiàn)山西煤炭行業(yè)的高質量發(fā)展。
論壇期間,埃森哲大中華區(qū)董事總經(jīng)理、自然資源行業(yè)主管李喆作了《“雙碳”目標下,數(shù)智化如何賦能中國礦業(yè)可持續(xù)高質量發(fā)展》的主題演講。
李喆表示,中國目前一次能源包括煤炭在能源結構中的占比在下降,但實際使用量在上升。一方面需要淘汰落后煤礦,減少大量浪費和低效能礦業(yè),國家整合了大量煤礦,礦井數(shù)在減少,但同時保供需求沒變,由此帶來對煤礦生產(chǎn)效率和產(chǎn)出的迫切需求。
李喆認為,從5G技術這個角度來看,中國現(xiàn)在已經(jīng)走在世界的前面。在設備配套方面,國內大量的煤礦設備供應商在向智能化方面靠攏。因此,在山西合作建設智能煤礦的條件已經(jīng)成熟。
技術賦能從點上突破向面上推進延展
縱觀全國,自2008年開始提出智能礦山概念,到2021年底,全國已建成687處智能化采掘工作面。這些煤礦依托工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等數(shù)字化、智能化手段,所有生產(chǎn)環(huán)節(jié)的信息流正加速打通。
李喆認為,未來的采礦業(yè)也必須依靠這些關鍵技術,積極擁抱“數(shù)智化”。礦山智能化如何由依靠技術賦能的點上突破延展到面上推進?李喆表示,企業(yè)數(shù)智化轉型主要有五大抓手:第一是戰(zhàn)略,圍繞“數(shù)智化”來定義企業(yè)未來的戰(zhàn)略,數(shù)字經(jīng)濟要在企業(yè)戰(zhàn)略當中扮演多大的角色,整個公司層面要達成一致;第二是組織,數(shù)字化負責部門和業(yè)務部門要在“數(shù)智化”上面協(xié)作和打通,而不像傳統(tǒng)信息化一樣,IT是IT,業(yè)務是業(yè)務;第三是數(shù)據(jù),軟件運行初期,企業(yè)員工對數(shù)據(jù)收集、甄別、感知的意識不到位,導致最后使用數(shù)據(jù)時差之千里;第四是技術,中國很多技術已經(jīng)走在世界的前列,所以要考慮怎樣把領先技術應用到實際生產(chǎn)經(jīng)營的場景中;最后則是人才,數(shù)字化時代,同時懂技術、設備、工藝等多個方面的人才十分緊缺。
李喆說,現(xiàn)在一些智能煤礦已經(jīng)能做到井下少人、無人,但如果大型企業(yè)的數(shù)百座礦山的智能工作面都能實現(xiàn)這個場景,則更令人向往。
“要扶持一個行業(yè),助力一個行業(yè)增長,基本上行業(yè)里面每一個細分領域的頭部參與者會組成一個生態(tài)?!崩顔凑J為,這次論壇組織得很好,大家在一起就會形成一個合力,每個人負責自己最擅長的部分。由此,最終受益的是整個山西區(qū)域的企業(yè),能夠看到各個服務商以最好的服務能力為煤炭智能化添磚加瓦。
人工智能賦能不斷拓展頂層業(yè)務應用
怎樣看清地下幾百米的深處?怎樣在無數(shù)個機器同時轉動時分清某一個特定機器轉動的聲音?煤礦的井下工作怎樣實現(xiàn)無人、少人,還能高效運轉?僅僅依靠機械化、自動化遠遠不夠,還要有一個眼觀六路、耳聽八方、運籌帷幄的智能化煤礦大腦。
在建設煤礦大腦方面,精英數(shù)智科技股份有限公司將物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能和煤礦深度融合,賦予了傳統(tǒng)攝像頭實時風險感知、監(jiān)測的能力,利用機器視覺對風險隱患進行智能感知和判斷。同時還能實現(xiàn)煤礦各個系統(tǒng)的匯總連接,井上井下與煤礦大腦即時聯(lián)動。截至目前,已經(jīng)為9個主要產(chǎn)煤省(自治區(qū))、超過1000座生產(chǎn)煤礦提供了安全生產(chǎn)監(jiān)測和管理解決方案。
精英數(shù)智科技股份有限公司董事長龔大立表示,煤礦除了保證安全之外,還需要向管理要效益?,F(xiàn)在智能礦山建設有這樣一個誤區(qū),更多地重視監(jiān)視、控制,而不重視管理。如果說“監(jiān)”是眼睛,“控”是行動,“管”更像一個大腦,如果不能統(tǒng)籌安排,那么其實還停留在一個較低水平。
論壇期間,精英數(shù)智介紹了其開發(fā)的智能礦山巨系統(tǒng)。龔大立說,我們的智能控制巨系統(tǒng)的核心是人工智能。它可以通過沉淀知識庫,把一些優(yōu)秀經(jīng)驗變成一條一條的知識圖譜,這樣機器將管得更可靠、更好。
龔大立表示,未來智能礦山巨系統(tǒng)能夠在煤礦發(fā)生一些情況的時候,及時告訴指揮者應該采取什么樣的行動。比如,如果一個地方發(fā)生透水,那么它會告訴你從哪條路徑撤人會更快。
“人工智能是一項通用技術,它帶來的變化和改變是非常巨大的,所以我們還是會在底層的人工智能技術方面繼續(xù)地突破和投入?!饼彺罅⒄f,此外作為一家服務型企業(yè),我們要在服務上下足功夫,把服務做得更精細、更貼心。
“通過參加這次論壇,我感受到山西對于產(chǎn)業(yè)轉型的決心,也看到了煤炭行業(yè)對于產(chǎn)業(yè)升級的需求。”龔大立希望,在煤礦地下危險環(huán)境下的工作人員今后能越來越少。
本欄目內容源自山西衛(wèi)視“全方位推動高質量發(fā)展透視”
本報記者劉瑞強
責任編輯: 吉政